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IV Congresso Português de Filosofia Aplicada

«O Congresso irá ser submetido para Acreditação junto do Conselho Cientifico-Pedagógico da Formação Continua, para que os participantes docentes possam usufruir de um processo formativo de 15h (duração total do Congresso) e obter assim os respectivos créditos para progressão na carreira docente.
O objectivo do Congresso é dar continuidade ao debate e à investigação que a APAEF tem vindo a promover em Portugal desde 2005. Tendo em conta que a APAEF está envolvida em diversos projectos, pretende-se que este Congresso seja um lugar de partilha de experiências, ao nível nacional; mas que promova também uma atenção, sempre fundamental, à realidade internacional. Para isso, iremos convidar um Conselheiro Filosófico estrangeiro. Também pretendemos sensibilizar os participantes para os próximos projectos de 2008, assim como apresentar os resultados dos projectos realizados em 2007.»

Mais informações aqui.

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Palavras Cruzadas com Filosofia!

Mais uma vez, o Twitter foi palco de uma «parceria», de um encontro... melhor dizendo! De um cruzar de ideias e de propostas, do qual resultaram Palavras Cruzadas. O Paulo Freixinho desafiou-me para seleccionar 6 palavras relacionadas com o meu projecto, para que as pudesse trabalhar e cruzar (como só ele sabe)! O resultado está à vista! Cliquem aqui para aceder ao espaço do Paulo, a quem agradeço a oportunidade de colaboração.

Chapéus há muitos

«Contaram-nos que os chapéus não serviam só como adereço estético – embora já pouco habitual –, para esconder a calvície vergonhosa da meia-idade, ou humilhar guarda-redes; mas que também podiam ser usados para estimular o pensamento. E parece inclusive que há um nome para essa técnica: Six Thinking Hats, que foi desenvolvido por um tal de Edward de Bono. Ora, quisemos saber mais sobre o assunto e convidámos Joana Sousa para vir cá esclarecer-nos, ela que é «formadora certificada na técnica Six Thinking Hats®, pelo de Bono Thinking SystemTM» – sim, com estes salamaleques todos. Diz-nos Joana Sousa que «há seis chapéus, cada um com a sua cor, cada um com a sua função... que podemos utilizar isolada ou sequencialmente». E mais: «utilizada em variadíssimas empresas, a técnica Six Thinking Hats® vê reconhecida a sua eficácia a diferentes níveis, desde a simples condução de reunião, ao atendimento, às vendas e negociação, à identificação das competências. De modo diferente, tem vindo a ser...